Openeat, la réponse
au modèle vieillissant des avantages salariés
Des avantages sociaux plus efficaces, pour vos employés et pour vous, c’est possible !
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Openeat, un nouveau modèle plus équitable
10% des titres restaurant payés chaque année ne sont pas utilisés : pourquoi ? comment changer cela ?
Quand Catherine et Jacques-Yves, les fondateurs d’Openeat, ont quitté le monde du titre-restaurant traditionnel en 2019, leur idée était simple : repenser le modèle à partir d’une feuille blanche pour le rendre plus juste et plus efficace.
En s’appuyant sur leur connaissance du métier et leur expertise technologique sans se laisser enfermer dans un système créé dans les années 1960 !
Ce qui coince avec les titres restaurant traditionnels
La totalité des solutions de titres restaurants sont aujourd’hui proposées par des émetteurs intermédiaires qui en gèrent la production, la distribution et le suivi de chèques papier prépayés ou de cartes rechargées à l’avance.
Ce système leur permet de capter une grande partie de la valeur des titres non réclamés notamment. Grâce à l’innovation technologique, il est devenu possible de passer d’un système rigide qui pénalise employés, restaurateurs et employeurs à un système souple et équitable, fondé sur la liberté et le choix. Pas d’intermédiaire, pas de chèque-papier ou de carte, pas de pré-paiement, pas d’argent bloqué ou perdu, Openeat est né.
Un nouveau modèle qui met tout le monde d’accord !
Avec Openeat, la 3ème génération de titres restaurant est enfin là !
Création du titre restaurant papier pour donner accès à un bon déjeuner au plus grand nombre.
Digitalisation du titre restaurant avec l’arrivée des cartes, pour fluidifier le parcours client et permettre une meilleure application de la réglementation.
Inversion du modèle avec la création d’Openeat. Au lieu de payer à l’avance, chacun, collaborateur et employeur, paie sa part au moment de la dépense ! Et finies les cartes supplémentaires, désormais, une appli suffit.
Openeat recrute, ça vous tente ?
Le projet d’Openeat va au delà des simples titres restaurant ! Demain nous avons pour ambition de développer un modèle plus juste pour tous les avantages collaborateurs (mobilité, cadeaux, vacances…). Rejoignez une aventure ambitieuse !
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